Über uns

Die RED Medical Systems GmbH entwickelt softwarebasierte IT-Lösungen für das Gesundheitswesen.
Wir wollen etwas bewegen, ganz nach dem Motto: RED – Funktioniert. Einfach. Immer. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Lösungen bei unseren Mitarbeitern beginnen. Durch den Aufbau eines vielfältigen Teams mit kreativen Stärken stellen wir den Status Quo der medizinischen Software infrage. Mit einem tollen Team bauen wir herausragende Nutzererlebnisse und verbessern die Interaktion zwischen Ärzten, Therapeuten, Apothekern und Patienten.

Als Teamleiter (m/w/d) unserer IT-Infrastruktur in München stehst du unserem IT-Team voran und stellst eine reibungslose Zusammenarbeit intern mit allen Abteilungen sowie mit unseren externen Kunden sicher.  Du optimierst unternehmensintern die Arbeitsumwelt und Prozesse der IT-Infrastruktur und suchst abteilungsübergreifend nach optimalen Lösungen. Du trittst eine interne Stelle bei uns an, bei der wenig Reiseaufkommen im Raum München im Rahmen von Fahrten zum Rechenzentrum zu erwarten ist.

Deine Tätigkeit

• Fachliche und disziplinarische Führung unseres IT-Infrastruktur-Teams
• Förderung der technischen und persönlichen Weiterentwicklung der Teammitglieder
• Betriebsverantwortung, Koordination, Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Infrastruktur
• Verantwortung für den reibungslosen Betrieb unseres Data Centers
• Technische/r Ansprechpartner/-in für interne und externe Kunden in Bezug auf Data Center Services
• Planung und Durchführung von Infrastruktur-Projekten
• Verantwortung für Auswahl und Einsatz geeigneter Technologien und Tools
• Kontinuierliches Reporting direkt an die Geschäftsleitung

Das bringst du optimalerweise mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik o. ä. oder abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur mit Fokus auf Data Center, optimalerweise im Netzwerk-Bereich
• Führungserfahrung, idealerweise im Bereich Infrastruktur
• Analytische und strategische Denk- und Arbeitsweise
• Gültige Fahrerlaubnis mit Führerschein Klasse B
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) , gute Englischkenntnisse
• Motivation, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Flexibilität und eine  strukturierte Arbeitsweise